Operations Manager Distributiepunt

Leiderschap | Procesoptimalisatie | Teamontwikkeling | LEAN

Als Operations Manager Distributiepunt (intern Vestigingsleider genoemd) ben jij eindverantwoordelijk voor de dagelijkse operatie van ons distributiepunt in Arnhem. Je geeft leiding aan een sterk team dat de logistieke processen goed op orde heeft. Jij zorgt ervoor dat deze soepel blijven verlopen én waar mogelijk verder worden verbeterd. Naast je strategisch inzicht en kennis van LEAN, breng je ook operationele kennis mee: je weet wat er op de werkvloer speelt en kunt snel schakelen als dat nodig is. Met jouw daadkrachtige leiderschap, oog voor samenwerking en continue focus op optimalisatie, creëer je een efficiënte én toekomstbestendige werkomgeving.

Je geeft direct en indirect leiding aan een team van ongeveer  25 collega’s, bestaande uit teamleiders, overslagmedewerkers en chauffeurs. De teamleiders sturen de overslagmedewerkers en chauffeurs aan en zorgen ervoor dat onze klanten dagelijks een vlekkeloze dienstverlening ervaren.

Je werktijden liggen tussen 06.00 uur en 17.00 uur en als het echt nodig is, sta je dag en nacht klaar voor je team.

Jouw verantwoordelijkheden

• Leidinggeven en ontwikkeling: Je coacht en motiveert je team en zorgt voor een sterke samenwerking. Persoonlijke groei en teamontwikkeling staan hoog op jouw agenda.
• Strategie en procesoptimalisatie: Samen met de Regiomanager stel je het jaarplan op en vertaal je landelijke doelstellingen naar concrete acties binnen jouw overslagpunt.
• Efficiëntie en kwaliteit: Je bewaakt en verbetert processen, houdt prestaties in de gaten en zorgt voor een optimale inzet van mensen en middelen. Je gebruikt hierbij LEAN-methodieken om continu te verbeteren en verspilling te minimaliseren.
•  Veiligheid en werkomgeving: Je creëert een veilige en gestructureerde werkomgeving en zorgt ervoor dat veiligheidsvoorschriften worden nageleefd.
• HR en samenwerking: Je voert ontwikkelgesprekken, bespreekt vacatures en verzuim met HR en hebt nauw contact met interne en externe stakeholders zoals onze afdeling Verkoop en ons Distributiecentrum

Lef, durf en aanpassingsvermogen! Dat is de mentaliteit waarmee onze collega’s het verschil maken. Of je nu net begint of al wat ervaring meebrengt, bij Technische Unie krijg je de ruimte om te ontwikkelen op jouw manier.  

Iedereen brengt iets unieks mee. Juist die mix van verschillen maakt ons sterker als team. We geloven in een werksfeer waarin je jezelf kunt zijn, kunt groeien en elke dag iets nieuws kunt ontdekken. 

Met meer dan 2.000 collega’s bouwen we dagelijks aan een slimmer, duurzamer Nederland. We helpen onze klanten vooruit met een breed aanbod technische producten, diensten en een krachtige online omgeving die behoort tot de grootste B2B-platforms van Nederland. Maar het echte verschil maken we met elkaar, met mensen die energie, ideeën en lef meebrengen. Heb jij het in je?

• MBO/HBO werk- en denkniveau, met aantoonbare ervaring als leidinggevende in een logistieke of vergelijkbare omgeving.
• Kennis van LEAN-principes en ervaring met procesoptimalisatie.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om mensen te inspireren en te motiveren.
• Een analytische en oplossingsgerichte mindset, met oog voor efficiëntie en continue verbetering.
• Stressbestendigheid en de flexibiliteit om in te spelen op veranderende situaties.